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国考银保监会面试技巧:面试时需要注意的礼仪

2020-12-16 16:08:26 宁夏中公金融人 http://nx.jinrongren.net/ 来源:中公金融人 
【导读】

面试礼仪

一、自然得体

(一)要求

不能过于紧张,尤其避免肢体动作不协调、面部表情僵硬、“机械化”“套路化”动作多,整体表现拘谨刻板。也不能过于随性浮躁,避免频繁的小动作。

(二)官说

1.有的考生表现太机械了,引导员已经把门打开了,考生却还要把门关上再敲门。进来以后站得笔直,九十度大鞠躬向考官问好,接着说“尊敬的各位考官,很荣幸我今天能够站在这里参加面试,希望各位领导能给我一次机会,我一定不会辜负你们对我的期望”,这样的方式通常都会扣分。问好的时候,就说“各位考官好”点头微笑下就可以了。

2.面试高分考生中“阴盛阳衰”十分明显。我面试的组里,有一个男的,一上来就口拙,第一道题,他就放过了,第二道题,没说两句,就说“我太紧张了,还是说下面一道”,跳到下面一道,还是这样,结果,题目几乎没有作答。如果给他零分,考生肯定受不了,后来,按照每一项最差5.5分以下的标准,我给他每项5分,反正也不会影响别人。我在想,这考生能从这么多人中考进面试,成绩应该不错,可为什么临场会这么紧张?相对来说,女考生在这方面很少怯场,临场心理素质普遍要比男的好,是不是女考生天生比较会考试?

3.考官念完一题的时候说“请允许考生思考一下。”;思考完的时候说“考生思考完毕,考生开始答题”,考官不喜欢这样的,太教条死板了。其实念完题目说,“好的我想一下”,“好的我思考一下”“听清楚了”,这些都随你,你就当做和考官和聊天,平常怎么说话的就继续怎么说。思考完了以后可以说“我思考完了开始回答第一题”、“我下面来谈谈我的看法”考官喜欢自然不造作的考生。

二、自信大方

(一)要求

提前备考、调整面试心态、做好充足准备;在考场上积极主动,避免与考官的疏离感;由于能力不足或者准备不充分,面对一些超越自己知识范畴的问题应对不足,影响面试的自信度

(二)考官说

考官反馈:“经历笔试后,最终进入面试的考生素质都不错,但在面试中却表现各不相同。”王先生说出自己的心声,“有些考生临场发挥很棒,表现非常出色,我很为他们高兴;有些考生可能因为紧张、准备不足等原因,没能发挥出正常水平,我也替他们惋惜。”

三、个人形象

(一)要求

个人形象不是仅指长相,而且包括发型、着装、气质等。发型着装要求大方整洁得体、适合个人形象、衬托个人优点,避免过于随意或者奇装异服,避免过于艳丽花哨,建议不超过三种颜色为好;个人气质不尽相同,总体要求有精气神、充满正能量,但也要避免故意正襟危坐装老成。

(二)考官说

1.着装嘛,男生不用太刻意,根据天气穿着大方,适合自己,能显出小伙子的精神气就行。女生是要有点讲究,但也不要太刻意想以打扮取胜。得体大方是首选,但是别以为考官都是“死脑筋、老封建”,欣赏的是只是套装、正装、黑、白、灰、蓝。穿得美不仅让考官好心情,还会给自己带来自信。

2.首因效应确实很重要,但是随着面试进程的推进,外貌对评分的影响减弱,我们往往通过“调整策略”规避外貌对于面试分数的过多干预。

3.70.5%的考官认为面试过程中外貌影响评分,但随面试过程的推进,外貌的影响减弱,考官根据考生的外貌使用不同的评分区间,分策略。

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